O que fazer para suportar a pressão no trabalho

Trocar experiências é uma forma de alimentar e estimular o seu trabalho

Conviver com a pressão de alcançar metas e trazer resultados dentro de uma empresa é sempre uma tarefa difícil de lidar tanto para quem comanda a equipe quanto para quem é subordinado. Confira algumas dicas que poderão tornar o trabalho mais simples e mais tranquilo de realizar.

Seja sincero

Para que o andamento de sua equipe funcione, é sempre bom manter o diálogo. Tentar atingir metas pouco a pouco é sempre melhor do que ter que alcançá-las na pressão. Não se esqueça de ser sempre transparente, ser sincero quanto à realidade fará com o que sua equipe produza cobranças.

Priorize e estipule prazos

Estipule prazos negociáveis e flexíveis, isso com certeza trará mais tranquilidade ao serviço dos seus subordinados.

Você, subordinado, pode se manisfestar se achar que o prazo estipulado não será suficiente. É melhor ser sincero nesse momento do que ter que trabalhar sob pressão depois.

Elabore um cronograma

Palavra-chave: Organização. Depois de decidir os prazos, é bom fazer uma organização das datas. Monte um cronograma e mantenha sempre o planejamento em dia, seus funcionários com certeza produzirão mais se tudo estiver esclarecido.

Troque experiências

Essa dica é muito importante. Trocar experiências é uma forma de alimentar e estimular o seu trabalho. Essa troca deve ser feita de ambos os lados. Quem tem mais experiência deve dividi-las com novos profissionais e os mais jovens devem também trazer suas ideias frescas e inovadoras  para dentro da sala de reuniões.

Se distancie um pouco

Se desligar um pouco da rotina e das obrigações pode ajudar a voltar com mais ânimo e coragem. Pensar em outras coisas, fazer outras coisas e conversar com pessoas que não sejam do seu ciclo de trabalho são atitudes que podem arejar as ideias e renovar suas energias. Siga a dica.

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